第23届中国华东进出口商品交易会上,不少企业表示当前中国劳动力成本攀升、资源环境约束强化而“东南飞”的外贸订单,部分显示出回流的态势,中国制造业以工艺、质量、劳动者素质等因素继续吸引订单。
此前,体育用品巨头耐克和阿迪达斯都曾关闭了在华的生产工厂。业界普遍认为,用工成本上升是这些工厂撤离中国的主要原因。而价格优势是东南亚、南亚国家吸引订单和出口加工最强的竞争力。
“简单、跑量的棉纺织品,都转移到越南、印度、巴基斯坦等国去了,对中国低端出口产品冲击很大。”江苏舜天国际集团轻纺进出口有限公司业务员说。
一些中国学者警告说,如果不能顺利实现产业的转型升级,中国制造业将会陷入高不成、低不就的“三明治陷阱”。不过企业界人士表示,情况或许并没有如此悲观。
“很多企业在将订单转出去之后,又再次回到中国。”徽商集团新能源股份有限公司进出口四部业务经理表示,“中国制造起步早、服务好,质量也在不断提升,这些竞争力足以弥补价格上的劣势。”
“至少有1/3的客人在去了越南、孟加拉等地之后吃了’回头草’。”安徽美瑛服饰有限责任公司总经理介绍。1984年就开始对日本出口服装,即使是在外贸形势并不太好的2012年,他手上的订单仍然不少。中国出口商不断提升服务水平和质量,留住了很多老客户。
中国工人生产效率较高,组织纪律性强,交货时间有保障。此外,国内产业链配套齐全,从纽扣、拉链到滚边,甚至一个特别颜色的丝线,都能在很近的交通半径内解决。
“目前转移到东南亚一些国家的服装加工,主要是基本款的T恤、衬衫、长裤等,面料高档一点、工艺复杂一点的,还是中国制造更有竞争力。”南通苏豪贸易有限公司副总经理说。
国际贸易竞争取决于综合优势,除了原材料、劳动力成本,还要考虑生产效率、管理组织能力和产业配套能力。在短期内,中国制造不会被大规模替代。中国工人劳动生产率的提高大于工资成本的上涨。只要中国劳动生产率持续提高,中国制造业的优势还将延续很长时间。
近年来,中国劳动力无限供给的特征趋于消失,中国要想继续保持“世界工厂”的地位,关键取决于劳动力质量,即人力资本接受教育及专业培训的水平。如果劳动力质量能够得到保证,中国制造业将可获得“第二次人口红利”,并在国际产业新的价值链中占据有利地位。